En Latam Digital Marketing estamos evolucionando la forma de hacer Marketing Digital, enfocados a performance y a soluciones basadas en data, contamos hoy con operaciones internacionales en América Latina y Estados Unidos, siendo aliados estratégicos de una variedad de organizaciones que confían en la experiencia de nuestros equipos.

Estamos expandiendo nuestras operaciones en Latinoamérica, y te invitamos a desarrollar tu carrera profesional en el equipo como:

DIGITAL MARKETING SENIOR MANAGER - ENFOQUE EN PERFORMANCE MARKETING

Locaciones Preferentes: Latinoamérica

ROLES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES:

Esta posición es responsable de desarrollar y gestionar relaciones consultivas y estratégicas con clientes, enfocadas a la creación, implementación y análisis de estrategias 100% digitales (SEO/SEM, Lead Generation, E-Commerce, Paid Media, Performance Marketing, Growth Marketing, Social Media, etc) enfocadas a resultados medibles (posicionamiento, transacciones, ROI, etc.).

En esta posición se cuenta con un contacto directo con clientes, por lo que la experiencia en agencias digitales gestionando cuentas de nivel trasnacional y/o de alto volumen de transacciones en sectores como e-commerce, pharma, cpg, retail, startups es altamente preferente. (Puestos Similares: Senior Digital Account Manager, Paid Media Accounts Manager).

Es necesario que esta posición tenga un avanzado sentido de liderazgo y comunicación efectiva con un sólido hands-on approach que le permite guiar a sus equipos directos y multifuncionales al logro de los objetivos comprometidos.

EXPERIENCIA Y HABILIDADES MANDATORIAS PARA PODER APLICAR:

-Al menos 4 años en la creación, operación y análisis de estrategias 100% digitales para cuentas de performance y/o de alto volumen transaccional (E-commerce, Lead Generation, Media Planning, Branding, etc)

-Certificación y/o experiencias sólidas y comprobables en plataformas de análisis y posicionamiento web (Google Analitycs, Google Ads, Google Search)

-Experiencia en el establecimiento de KPIs y OKRs

-Conocimientos sólidos en métricas y variables de negocio (ej. SEO/SEM, CPC, CPM, CPA, Convertion Rate, Tráfico, CAC, LTV, Carts)

-Experiencia en proyectos de up y cross selling

-Conocimiento comprobable en estrategias de gestión de proyectos

-Experiencia en el diseño de información ejecutiva para clientes externos y líderes de negocio

-Experiencia en el uso de hojas de cálculo (Pivot tables, vlookup)

-Gestión y optimización de presupuestos diversos

-Experiencia en elementos complementarios a la estrategia principal (Paid Media, Contenido, Diseño, Social Media, People Ratios)

-Experiencia consultiva, siendo capaz de proponer cambios, optimizaciones y mejoras basadas en research, análisis de la industria, competencia, etc.

-Experiencia en la gestión de múltiples proyectos simultáneos, liderando acciones tácticas y estratégicas tanto con su equipo, como con equipos multifuncionales

-Experiencia en la gestión, liderazgo y desarrollo de personal a cargo en diferentes niveles

-Sólido enfoque consultivo, siendo capaz de proponer cambios, optimizaciones y mejoras basadas en research, análisis de la industria, competencia, etc.

-Experiencia en la gestión de múltiples proyectos simultáneos, liderando acciones tácticas y estratégicas tanto con su equipo, como con equipos multifuncionales

-Experiencia en la gestión, liderazgo y desarrollo de personal a cargo en diferentes niveles

-Fluidez en el idioma inglés suficiente para llevar conversaciones de negocio

-Experiencia altamente preferente en el uso de herramientas de Google Workspace (Drive, Docs, Sheets, Slides)

¿QUÉ BENEFICIOS TENEMOS PARA TI?

-Paquete de compensación salarial actualizado con la industria y negociable en función de la experiencia previa

-Cultura Borderless: Estamos seguros que la ubicación no es una limitante al talento

-Modalidades de trabajo flexibles (Home/Office)

-Esquemas de vacaciones superiores a la ley

-Planes de formación y crecimiento profesional en conjunto con partners

-Acompañamiento y comunicación constante

En Latam Digital Marketing estamos comprometidos con un modelo de atracción y evaluación transparente y acorde con las legislaciones locales referentes a inclusión, no discriminación e igualdad de oportunidades, además de que somos reconocidos como un Great Place to Work Latinoamérica por nuestra cultura de equipo, productividad, respeto y la variedad de planes que construimos para que nuestro talento siempre esté a la vanguardia de la industria.